Jedinstvena sindikalna organizacija NIS a.d. uputila je zvaničan dopis generalnom direktoru Kirilu Tjurdenjevu sa zahtevom za otpočinjanje pregovora o novom povećanju osnovne zarade do kraja 2026. godine, kao i o isplati specijalnog bonusa na osnovu uspešnih finansijskih rezultata kompanije.
Na osnovu člana 42. Kolektivnog ugovora, predsednik JSO NIS a.d. Goran Takić podneo je inicijativu poslovodstvu kompanije, ističući potrebu za hitnim unapređenjem materijalnog položaja zaposlenih u NIS a.d. i zavisnim društvima.
Odlični rezultati kompanije plod su rada zaposlenih
Iako je u julu ove godine realizovano povećanje osnovne zarade od 3%, a poslovanje se odvija u složenim geopolitičkim okolnostima i pod sankcijama, sindikat naglašava da se mora sagledati šira ekonomska realnost i snažan rast troškova života.
NIS je u prvih devet meseci 2026. godine ostvario dobre finansijske rezultate, što je direktna zasluga izuzetnog truda, posvećenosti i lojalnosti svakog radnika. Zbog toga postoji jasan i objektivan prostor da zaposleni budu adekvatno nagrađeni kroz dodatno povećanje osnovne zarade do kraja 2026. godine i isplatu specijalnog bonusa na osnovu finansijskih rezultata za prva tri kvartala ove godine.
Zarade moraju pratiti rast troškova života i republički prosek
U dopisu generalnom direktoru posebno je ukazano na kretanja na tržištu rada u Srbiji.
Sva državna preduzeća zabeležila su rast zarada od 5,1% u januaru, uz planirano dodatno povećanje od 8% u decembru. Prema zvaničnim podacima, prosečna neto zarada u Republici Srbiji (za period januar–jul 2026) nominalno je veća za 11,4%, dok realni rast iznosi 8,5%.
U situaciji kada rast zarada u kompaniji realno zaostaje za opštim rastom plata u zemlji, očuvanje kupovne moći, motivacije i zadržavanje stručnih kadrova postaju apsolutni prioritet.
Kroz socijalni dijalog do rešenja
Sindikat naglašava da je očuvanje standarda zaposlenih ključno za stabilnost i dugoročnu lidersku poziciju kompanije. Radnici predstavljaju najvredniji resurs, zbog čega se očekuje da pregovori sa rukovodstvom otpočnu bez odlaganja i da se kroz konstruktivan socijalni dijalog pronađe obostrano prihvatljivo rešenje.
O toku i ishodu pregovora članstvo Sindikata Rafinerije nafte Pančevo biće blagovremeno obavešteno.